3 results
Search Results
Now showing 1 - 3 of 3
Article İşin Anlamlı Bulunmasının Örgütsel Vatandaşlık Davranışlarına Etkisi: Sosyal Hizmet Kuruluşlarına İlişkin Bir Çalışma(2021) Vural, Gühercan; Güney, Semra; Orta, İrem Metin; Metin-orta, İremBu araştırmanın amacı, çalışanların işlerini anlamlı bulmasının örgütselvatandaşlık davranışlarına (ÖVD) etkisini incelemektir. Bu amaçla çalışmada işianlamlı bulma kapsamında pozitif anlam, işin kattığı anlam ve yüksek motivasyondeğişkenleri ile ÖVD kapsamında diğerkamlık, vicdanlılık, nezaket, centilmenlikve sivil erdem değişkenleri ele alınmıştır. Araştırmanın hipotezlerine göre işianlamlı bulma değişkenin alt boyutlarının her birinin (pozitif anlam, işin kattığıanlam ve yüksek motivasyon) ÖVD ile pozitif yönde ilişkili olmasıbeklenmektedir. Çalışmanın örneklemi, Ankara İli Çankaya ve Yenimahalle ilçesınırları içinde Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı’na bağlı dört farklı HuzureviYaşlı Bakım ve Rehabilitasyon Merkezinde görevli 104 personeldenoluşmaktadır. İş ve Anlam Ölçeği, Örgütsel Vatandaşlık Davranışı (ÖVD) Ölçeğive kişisel bilgi formunun yer aldığı anket katılımcılar tarafından işyerindegönüllü olarak doldurulmuştur. Pearson korelasyon analizi sonucunda işianlamlı bulma ile ÖVD değişkeninin alt boyutları arasında ve ÖVD ile işi anlamlıbulma değişkeninin alt boyutları arasında pozitif yönde anlamlı ilişkilerbulunmuştur. Çalışanların cinsiyetine ve eğitim düzeylerine göre işi anlamlıbulma, ÖVD ve demografik değişkenlerde anlamlı bir fark olup olmadığınıincelemek amacıyla bağımsız örneklem t-testi analizleri yürütülmüştür. Buanalizlerin sonucunda erkek katılımcıların kadınlara göre hem meslekte hem dekurumda daha uzun süre çalıştıkları; eğitim düzeyi yüksek olan katılımcıların isedüşük olanlara göre daha fazla ÖVD sergiledikleri ortaya koyulmuştur. Sonolarak hiyerarşik regresyon analizi sonucunda işi anlamlı bulma altboyutlarından her birinin, diğer bir ifadeyle, pozitif anlam, işin kattığı anlam veyüksek motivasyonun ÖVD’yi pozitif yönde yordadığı bulunmuştur. Buna göre,işine pozitif anlam yükleyen, işini anlamlı bulan ve yüksek motivasyona sahipçalışanların daha fazla ÖVD sergiledikleri görülmüştür. Elde edilen bu bulgulararaştırmanın hipotezlerini desteklemektedir. Mevcut çalışmanın bulguları,çalışanların ÖVD sergilemesinde işi anlamlı bulmasının önemine dikkatçekmektedir.Article TÜRKİYE'DE YAPILAN HOMOFOBİ ÇALIŞMALARINA GENEL BİR BAKIŞ(2018) Orta, İrem Metin; Camgöz, Selin Metin; Metin-orta, İremEşcinsel bireyler, toplumda önyargı ve ayrımcılıkla karşı karşıya kalmaktadırlar. Bu türden olumsuz tutum ve davranışları tanımlamak amacıyla araştırmacılar homofobi kavramını ortaya koymuştur. Homofobi, toplumun her alanını ilgilendiren ve farklı disiplinler tarafından çalışılması gereken önemli bir konudur. Özellikle, örneklemleri Türkiye'den seçilen homofobi çalışmalarının sayısı son yıllardabelirgin bir artış göstermiştir. Ancak, bu çalışmalar farklı disiplinler tarafından yürütülmekte, yöntem, örneklem, ölçüm araçları ve analiz türleri bakımından pek çok farklılık göstermektedir. Dolayısıyla, bu çalışmanın amacı, homofobi üzerine yapılmış olan, Türkiye örneklemli görgül, kuramsal ve derleme türündeki bilimsel makaleleri bir araya getirmek ve bulguları özetleyerek sistematik bir şekilde ortaya koymaktır. Bu amaç doğrultusunda, ulusal ve uluslararası bilimsel dergide yayınlanan 35 adet makale çalışmaya dâhil edilmiş ve temel bulgular özetlenerek okuyucuya sunulmuştur. Bu çalışmalar: a)Eşcinselliğe ve eşcinsellere yönelik tutumları ve bunlarla ilişkili olan sosyal psikolojik değişkenleri ele alan çalışmalar, b)eşcinselliğe ilişkin tutumların ölçülmesi amacıyla ölçeklerin geliştirildiği veya Türkçe'ye uyarlandığı çalışmalar, c)eşcinsellerin/LGBT bireylerin nasıl algılandıkları ve onlara ilişkin kalıpyargıları ele alan çalışmalar, d)eşcinsel/LGBT bireylerin sosyal ve bireysel alanda karşılaştıkları sorunları ve bunların sosyal ve psikolojik sonuçlarını ele alan çalışmalar ve son olarak e)eşcinsellere ilişkin tutumların değişip değişmediğine odaklanan çalışmalar şeklinde gruplandırılabilir. Bu derleme, alan yazınına, eksik olan noktaların tespit edilmesi ve gelecek çalışmalarda ele alınabilecek konulara yol göstermesi bakımından katkı sağlamaktadır.Article Anne Duyarlığı ve Erken Dönem Bağlanma-temelli Ebeveynlik Destek ve Müdahale Programları(2016) Orta, İrem Metin; Sümer, Nebi; Metin-orta, İremPsikolojik gelişim bakımından yaşamın ilk yılları en kritik dönemdir. Bu yıllarda ilgi ve bakım veren kişinin duyarlığı, çocuğun ihtiyaçlarına uygun ve zamanında karşılık verebilmesi, güvenli bağlanmanın gelişimi ve optimal duygu düzenleme becerisinin kazanılması için önemlidir. Bu nedenle, Batı ülkelerinde anne duyarlığını arttırmayı amaçlayan çeşitli erken dönem destek ve müdahale programları geliştirilmiştir. Bu programlar sadece çocukların sosyal ve duygusal gelişimlerini değil, toplumun ve ülkenin refahını da dolaylı olarak etkileyen, özkaynakları ve sosyal kapitalini güçlendiren temel araçlardır. Bu yazıda esas olarak bağlanma-temelli ebeveynlik destek ve müdahale programlarının önemine ve etkisine değinilmektedir. Bu bağlamda, hangi tür programların anne duyarlığı ve çocukların optimum gelişimi üzerinde daha etkili olduğu ve bu etkinin farklı örneklemlere genellenebilirliği tartışılmaktadır. Bunun yanı sıra, çocukların sosyal ve duygusal gelişimlerinde önemli role sahip olan ilgi-bakım davranışlarına ve bunları etkileyen faktörlere değinilmektedir. Bu derlemenin bir amacı da hem uygulanan mevcut programların hem de ileride geliştirilecek programların daha etkili olabilmesi için gerekli özellikleri belirleyerek araştırmacılara ve uygulayıcılara yararlı bir kaynak sağlamaktır. Türkiye gibi gelişmekte olan ülkelerde sınırlı sayıdaki uygulanan programların etkinliğini artırmak ve yeni programları planlamak bakımından bu derleme önemli bir adım oluşturacaktır
